勞動爭議調解中心受理事項:
1、涉及企業發展、改革、穩定的意見和建議。
2、對勞動紀律、法規和政策等問題的咨詢。
3、對落實勞動保護措施、改善工作環境等方面提出的需求。
4、對需要幫助解決的生活困難或情緒問題、心理問題等的求助。
5、對侵害職工合法權益的申訴。
6、對農民工工資按時支付的訴求。
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